Rynek Pracy Specjalistów w listopadzie 2016 r.
Opublikowano: 7 grudnia 2016

W listopadzie na portalu Pracuj.pl opublikowano 39 971 oferty pracy, co oznacza wzrost liczby ogłoszeń o 4,7% w porównaniu z analogicznym okresem w 2015 roku. Najwięcej ofert pochodziło z branż: handel i sprzedaż, bankowość/ finanse/ ubezpieczenia oraz telekomunikacja i zaawansowane technologie. Pracodawcy poszukiwali głównie specjalistów ds. handlu i sprzedaży, obsługi klienta oraz IT. O pracę najłatwiej było w województwach: mazowieckim, dolnośląskim i małopolskim.

W listopadzie na Pracuj.pl zaobserwowano wzrost liczby ogłoszeń o pracę w większości branż i specjalizacji w porównaniu do analogicznego okresu poprzedniego roku. Według najnowszych danych GUSu wskaźnik bezrobocia wyniósł w październiku jedynie 8,2%, a zatem był najniższy od 25 lat. Niewykluczone, że dane za listopad okażą się dla poszukujących zatrudnienia jeszcze korzystniejsze.

Z jakich branż pochodziło najwięcej ofert pracy w listopadzie?

W listopadzie na portalu Pracuj.pl największą liczbę ogłoszeń opublikowali pracodawcy z branży handel i sprzedaż – 6 999, co stanowiło 17% wszystkich listopadowych ofert. Kolejnymi branżami z największą liczbą zamieszczonych ogłoszeń były bankowość/finanse/ubezpieczenia z 4 718 ofertami oraz telekomunikacja i zaawansowane technologie z liczbą 3 123 ogłoszeń. Wiele ofert pracy pochodziło także z branży przemysł ciężki oraz budownictwo i nieruchomości. Znaczące wzrosty odnotowano w produkcji dóbr szybkozbywalnych – FMCG – pracodawcy z tej branży opublikowali o 16,5% ogłoszeń więcej niż przed rokiem oraz w branży przemysł lekki – wzrost o 11% rok do roku.  Także w branży IT, transport i logistyka oraz telekomunikacja zanotowano znaczące wzrosty.

Jakich specjalistów poszukiwali pracodawcy?

Najczęściej poszukiwanymi specjalistami byli pracownicy handlu i sprzedaży, do których adresowanych było 36% wszystkich ogłoszeń opublikowanych na Pracuj.pl w listopadzie. Pracodawcy poszukiwali także pracowników obsługi klienta (21% wszystkich ofert pracy) oraz IT (blisko 16% wszystkich ofert). W znacznej liczbie ogłoszeń mogli wybierać także specjaliści do spraw finansów (13% wszystkich ofert) oraz inżynierowie – 10% wszystkich ogłoszeń.

Największy wzrost zainteresowania pracodawców dotyczył specjalistów obsługi klienta –  liczba adresowanych do nich ofert wzrosła aż o 17% w porównaniu z listopadem 2015 r., podobny bo ponad 16% wzrost zapotrzebowania dotyczył także inżynierów. Znacząco wzrosło w listopadzie zapotrzebowanie na specjalistów ds. logistyki, o niemal 13% w ujęciu rok do roku.

W których województwach najłatwiej było o pracę w listopadzie?

Mazowieckie niezmiennie znajduje się na czele województw z największą liczbą ogłoszeń o pracę. W listopadzie pracodawcy z tego regionu opublikowali 8 974 oferty, co stanowiło 22% ogólnej liczby ogłoszeń w tym miesiącu. Na kolejnych miejscach znalazły się województwo dolnośląskie z 4 248 ofertami oraz małopolskie z 3 570 ofertami. Znaczna liczba ogłoszeń pochodziła także z województw: wielkopolskiego (3 563), śląskiego (3 439) oraz pomorskiego (2 705). Największe wzrosty liczby opublikowanych ofert pracy odnotowano w województwie pomorskim, w którym pracodawcy zamieścili o blisko 16% więcej ogłoszeń niż przed rokiem, oraz w województwie opolskim, gdzie było ponad 12% więcej wakatów. Niewiele mniejsze wzrosty zanotowano także
w województwach dolnośląskim, wielkopolskim i mazowieckim.

Jakie firmy poszukiwały pracowników w listopadzie?

W listopadzie zapotrzebowanie na nowych pracowników najczęściej zgłaszały firmy zatrudniające powyżej 250 pracowników, które opublikowały łącznie 11 775 ofert pracy. Zbliżona liczba ogłoszeń pochodziła z przedsiębiorstw, w których pracuje od 51 do 250 osób (11 215 ofert) oraz tych zatrudniających od 11 do 50 pracowników (10 271 ofert). Najmniejsza liczba ogłoszeń została zamieszczona przez mikrofirmy liczące do 10 osób i wynosiła 6 331. Największy wzrost zapotrzebowania na specjalistów zanotowano w firmach małych zatrudniających od 11 do 50 osób i wyniósł on 7,65%, niemal identycznie wzrosło zapotrzebowanie na pracowników w firmach średnich (od 51 do 250 pracowników).

Źródło: Portal Pracuj.pl.